Négociation interprofessionnelle : un accord dans la nuit
Le groupe des 10 (dirigeants syndicaux et patronaux) a abouti à un projet d’accord équilibré. Et ce, sur quatre questions fondamentales. Salaire minimum : évolution […]
carrière
Compte pénibilité : Non, plutôt un “bonus carrière effective” !
Rencontre avec les conciliateurs Etienne De Callataÿ et Paul Soete : la solution à la pénibilité ne passe définitivement pas par le compte pénibilité. Les discussions au […]