Annualisation et crédit familial : trouver l’équilibre pour les PME

Le fédéral a validé l’annualisation du temps de travail et créé un crédit familial. UCM accueille positivement l’annualisation, qui aidera les PME à mieux gérer les variations d’activité. Le crédit familial, lui, doit s’inscrire dans une simplification plus large des congés thématiques. Le défi reste le même : moderniser le marché du travail sans compliquer davantage la vie des PME.

La Sécu des indépendants, un soutien sous-estimé à l’entrepreneuriat

C’est trop peu connu, certainement. Ce régime de sécurité sociale a un impact combiné extrêmement important : social et économique. Les couvertures sociales prioritaires des entrepreneurs sont couvertes. Le budget est maîtrisé. Et les services rendus par l’Institut National (INASTI) et les Caisses d’assurances sociales (CAS) terminent de faire de la Sécu des Indépendants un outil inestimable de soutien à l’entrepreneuriat.

Indépendants complémentaires : récolter ce qu’ils sèment

Il y a du changement dans l’air pour les droits de pension des indépendants à titre complémentaire. Payer parfois 500 euros par trimestre, à la Sécu des indépendants, sans rien recevoir en retour, ce ne sera bientôt plus le lot, jusqu’ici réservé à de très nombreux indépendants dits « complémentaires ». Tant l’Arizona (et sa « supernota ») qu’UCM en font un dossier à régler à court terme.

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