Le blog politique des entrepreneurs
Ce 16 avril à Liège Airport, UCM et l’asbl BforB présentaient à la presse les résultats de l’enquête sur les accidents de la vie chez les entrepreneurs. C’est la deuxième édition. Focus sur le cancer. Et sur les impacts parfois dramatiques sur les familles d’entrepreneur. Il est temps de réagir et de s’engager dans l’anticipation.
La directive européenne sur la transparence salariale doit être transposée d’ici au 7 juin 2026. Un calendrier très serré alors que de nombreuses questions restent ouvertes, notamment pour les PME, directement concernées par les nouvelles obligations. Elles comptent sur un sursaut européen pour éviter une mise en œuvre précipitée.
Réduction des budgets, fin de certains dispositifs : Bruxelles ouvre une nouvelle phase pour les aides à l’embauche. L’enjeu n’est plus le montant, mais l’efficacité pour soutenir les PME.
Dès juillet 2026, la Wallonie simplifie ses aides à l’embauche avec une prime pouvant atteindre 1.200 € par mois. Un dispositif plus simple… mais plus ciblé.
Première enquête wallonne du genre : on dispose enfin d’une vision claire et précise des intentions d’embauche. Un tiers des employeurs prévoit de recruter, soit près de 90.000 projets, dont la moitié issus de très petites entreprises. Dans quels secteurs ? Avec quelle formation ? Sous quels types de contrat ? Première analyse.
Le Gouvernement renforce la responsabilisation, tout en préservant les PME grâce à des exemptions clés. UCM salue des mesures réalistes et proportionnées.
Les PME attendent beaucoup de ce gouvernement. Et la remise en question de mesures essentielles à leur développement suscite de l’inquiétude.
Les PME wallonnes peuvent enfin faire entendre leurs besoins en recrutement ! Une grande enquête est lancée pour ajuster les formations aux besoins réels du terrain. Exprimez-vous
Les trois-quarts des travailleurs « freelance » sont d’anciens salariés restés dans leur secteur d’activité mais qui ont changé de statut pour des raisons de « choix de vie ». Voici un des enseignements principaux de notre nouvelle enquête UCM « Freelancer ». Parmi les raisons invoquées pour justifier ce basculement : les indépendants apprécient particulièrement leur autonomie, la flexibilité de leur statut et aspirent à de meilleurs revenus
