Un an après les élections | Réforme des pensions : que la lumière soit !
Un an après les élections, la réforme des pensions se précise. UCM alerte : sans clarté, les indépendants resteront dans le flou. Explications.
Catégorie : Emploi
Retour de la période d’essai : bonne nouvelle pour les PME
La réintroduction de la période d’essai est une avancée attendue par les PME. UCM salue cette mesure et formule 4 propositions concrètes pour garantir souplesse, sécurité juridique et confiance dans l’embauche.
Mobilité interrégionale : UCM porte la voix des entrepreneurs au Sénat pour booster l’emploi
La mobilité interrégionale des chercheurs d’emploi reste entravée par une jungle de dispositifs mal articulés. UCM alerte : sans simplification rapide et coordination entre Régions, les besoins criants des PME en main-d’œuvre resteront sans réponse.
30 juin 2025 : une échéance sociale importante pour les employeurs
Le 30 juin 2025 marquera un tournant pour les PME : plusieurs régimes sociaux majeurs arrivent à échéance, avec des impacts directs sur la gestion des ressources humaines. Entre incertitudes et négociations en cours, les entreprises doivent rester attentives pour adapter leur organisation et anticiper les futurs changements.
Accord de Pâques : ce que les employeurs doivent savoir
Salaire garanti, chèques-repas, borne bas salaire… Le gouvernement fédéral a pris une série de décisions qui vont impacter le paysage…
Réforme du chômage 2025 : attention aux conséquences pour les formations et les PME
La réforme du chômage 2025 prévoit de limiter les allocations à deux ans, y compris pour les chômeurs en formation. UCM alerte sur les risques pour l’emploi, les PME et la lutte contre les pénuries de main-d’œuvre.
Démission « facilitée » dans les PME : pourquoi cette réforme inquiète
La réforme autorisant l’accès au chômage après démission inquiète les employeurs de PME. UCM analyse les risques, les opportunités et les garde-fous de cette mesure sensible.
Gouvernement Arizona : quel impact sur les salaires et charges des employeurs ?
Le gouvernement Arizona annonce des réformes clés sur les salaires et charges patronales : maintien du dispositif Zéro Coti, extension des flexi-jobs, révision de l’indexation des salaires. Quels impacts pour les PME et employeurs ? Décryptage.
Gouvernement Arizona : garantir la performance sociale et la soutenabilité de nos pensions
Les réformes des pensions préparées par le tout frais gouvernement Arizona suscite de vifs débats. Les critiques syndicales sont utiles mais parfois caricaturales. UCM, alignée avec les autres organisations patronales, est d’avis que ces réformes sont nécessaires pour la pérennité de notre Sécu.